
havacılık haberleri, havayolu şirketleri ve sivil havacılık ile ilgili meraklarınızı gidermeye, bilgilerinizi güncellemeye davet ediyoruz.
3 Ocak 2019 Perşembe
GAPS BESLENME MUCİZELER YARATIYOR

Karayolu Taşıma Yönetmeliğinde Önemli Değişiklikler

Pegasus Pilot Yetiştirme Programı ile gençlerin hayalleri gerçek oluyor Pegasus Pilot Yetiştirme Programı ile gençlerin hayalleri gerçek oluyor Pegasus Hava Yolları, pilot olma hayaliyle büyümüş gençlere “Pegasus Pilot Yetiştirme Programı” ile hayallerini gerçekleştirme imkânı sunuyor. Türkiye’nin dijital hava yolu Pegasus, pilot olma hayaliyle büyümüş gençlere “Pegasus Pilot Yetiştirme Programı” ile hayallerini gerçekleştirme imkânı sunuyor. 2019 Ocak ayı itibariyle başlayan Pegasus Pilot Yetiştirme Programı ile ilgili bilgi almak ve başvuru yapmak isteyen gençler, https://www.flypgs.com/kariyer/pegasus-kariyer/kokpit-basvurulari/pegasus-pilot-adayi adresini ziyaret ederek detaylı bilgi alabiliyor ve başvuru yapabiliyor. 2019 yılında bünyesine katacağı yeni çevre dostu uçaklarla filosunu genişletmeye devam edecek olan Pegasus, 2019 yılında filo büyümesi ve pazar ihtiyaçlarının artışına paralel olarak kokpit ekiplerini de büyütüyor. Kokpit ekiplerini kurarken cinsiyet ve ırk ayrımı gözetmeksizin tüm pilot ve pilot adaylarına kapılarını açan Pegasus, insan odaklı yaklaşımına uygun olarak yetenek kazandırma süreçlerinde ve pilotların göreve başladıkları dönemden itibaren memnuniyet ve değer yaratmak için oryantasyon süreçlerini yeniden yapılandırıyor. Pegasus, kokpit kadrolarına part-time çalışma imkânı, Avrupa standartlarında ücret ve yan haklar, “Güvenlik ve Kalite” odaklı dizayn ettiği eğitimler ile sürekli gelişim imkanlarının yanı sıra, uygun deneyimi bulanan İkinci Pilot adaylara “Kaptanlığa Yükselme”, farklı uçak tiplerinde deneyimli adaylara “TİP değiştirme” ve deneyimsiz adaylara iş garantili “TİP ve Line” eğitimi imkanları sunuyor. Detaylı bilgi almak ve başvuru yapmak için: https://www.flypgs.com/kariyer/pegasus-kariyer (T.C. vatandaşları için) https://www.flypgs.com/en/careers/pegasus-careers (Yabancı uyruklu vatandaşlar için) Pegasus Hava Yolları Hakkında: 1990 yılında charter uçuşlarla havacılık sektörüne giriş yapan Pegasus, 2005 yılında ESAS Holding tarafından satın alınarak düşük maliyetli iş modelini benimsedi. Uygun ücretle ulaşım imkânı sunan, Türkiye’nin lider düşük maliyetli havayolu olan Pegasus, hava yolu ile yolculuğun herkesin hakkı olduğuna olan inancıyla ve uyguladığı “low cost (düşük maliyetli hava yolu)” modeliyle misafirlerine uygun fiyatlı, zamanında kalkan ve genç uçaklarla seyahat etme imkânı sunuyor. 2018 itibariyle “Türkiye’nin Dijital Hava Yolu” mottosuyla hareket eden Pegasus, misafirlerini 36’sı yurt içinde, 69’u yurt dışında olmak üzere toplam 40 ülkede 105 noktaya ulaştırıyor ve İstanbul Sabiha Gökçen üzerinden Türkiye ile Avrupa, Kuzey Afrika, Ortadoğu, Rusya, Orta Asya arasında bağlantılı uçuşlar gerçekleştiriyor.
Pegasus Pilot Yetiştirme Programı ile gençlerin hayalleri gerçek oluyor
Pegasus Hava Yolları, pilot olma hayaliyle büyümüş gençlere “Pegasus Pilot Yetiştirme Programı” ile hayallerini gerçekleştirme imkânı sunuyor.
Türkiye’nin dijital hava yolu Pegasus, pilot olma hayaliyle büyümüş gençlere “Pegasus Pilot Yetiştirme Programı” ile hayallerini gerçekleştirme imkânı sunuyor. 2019 Ocak ayı itibariyle başlayan Pegasus Pilot Yetiştirme Programı ile ilgili bilgi almak ve başvuru yapmak isteyen gençler, https://www.flypgs.com/
2019 yılında bünyesine katacağı yeni çevre dostu uçaklarla filosunu genişletmeye devam edecek olan Pegasus, 2019 yılında filo büyümesi ve pazar ihtiyaçlarının artışına paralel olarak kokpit ekiplerini de büyütüyor. Kokpit ekiplerini kurarken cinsiyet ve ırk ayrımı gözetmeksizin tüm pilot ve pilot adaylarına kapılarını açan Pegasus, insan odaklı yaklaşımına uygun olarak yetenek kazandırma süreçlerinde ve pilotların göreve başladıkları dönemden itibaren memnuniyet ve değer yaratmak için oryantasyon süreçlerini yeniden yapılandırıyor.
Pegasus, kokpit kadrolarına part-time çalışma imkânı, Avrupa standartlarında ücret ve yan haklar, “Güvenlik ve Kalite” odaklı dizayn ettiği eğitimler ile sürekli gelişim imkanlarının yanı sıra, uygun deneyimi bulanan İkinci Pilot adaylara “Kaptanlığa Yükselme”, farklı uçak tiplerinde deneyimli adaylara “TİP değiştirme” ve deneyimsiz adaylara iş garantili “TİP ve Line” eğitimi imkanları sunuyor.
Detaylı bilgi almak ve başvuru yapmak için:
https://www.flypgs.com/
https://www.flypgs.com/en/
Pegasus Hava Yolları Hakkında:
1990 yılında charter uçuşlarla havacılık sektörüne giriş yapan Pegasus, 2005 yılında ESAS Holding tarafından satın alınarak düşük maliyetli iş modelini benimsedi. Uygun ücretle ulaşım imkânı sunan, Türkiye’nin lider düşük maliyetli havayolu olan Pegasus, hava yolu ile yolculuğun herkesin hakkı olduğuna olan inancıyla ve uyguladığı “low cost (düşük maliyetli hava yolu)” modeliyle misafirlerine uygun fiyatlı, zamanında kalkan ve genç uçaklarla seyahat etme imkânı sunuyor. 2018 itibariyle “Türkiye’nin Dijital Hava Yolu” mottosuyla hareket eden Pegasus, misafirlerini 36’sı yurt içinde, 69’u yurt dışında olmak üzere toplam 40 ülkede 105 noktaya ulaştırıyor ve İstanbul Sabiha Gökçen üzerinden Türkiye ile Avrupa, Kuzey Afrika, Ortadoğu, Rusya, Orta Asya arasında bağlantılı uçuşlar gerçekleştiriyor.

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://bit.ly/2F1yj77
via IFTTT
Pegasus Pilot Yetiştirme Programı ile gençlerin hayalleri gerçek oluyor

2 Ocak 2019 Çarşamba
DHMİ’ye ISO 27001 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Sertifikası Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğüne ISO/IEC 27001:2013 standardına uygun Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Sertifikası verildi. ISO/IEC 27001:2013 standardına uyum projesi kapsamında bilgi güvenliği yönetimi konusunda detaylı çalışmalar gerçekleştiren Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğü, ISO/IEC 27001:2013 standardına uygun Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Sertifikasını almaya hak kazandı. Proje kapsamında, Kuruluşun tüm kritik birimlerini içine alan varlık yönetimi, risk yönetimi ve bilgi güvenliği denetimleri gibi faaliyetlerin yanında sistem ve ağ alt yapısını güçlendirme ve siber güvenlik tedbirlerini artırmaya yönelik çalışmalar bir yıla yakın bir sürede tamamlandı. Bu konudaki bilinç ve duyarlılığın artırılması için tüm personelin katılacağı eğitimler devam ediyor. Kaynak:DHMİ
Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğüne ISO/IEC 27001:2013 standardına uygun Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Sertifikası verildi.
Bu konudaki bilinç ve duyarlılığın artırılması için tüm personelin katılacağı eğitimler devam ediyor.
Kaynak:DHMİ

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://bit.ly/2F2wzJJ
via IFTTT
DHMİ’ye ISO 27001 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi Sertifikası

Titanic Hotels her yıl eğittiği 300 stajyerden yüzde 25’ini işe alacak Titanic Hotels, Etiler Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile protokol imzaladı. Bu protokole göre, Titanic Hotels her yıl 300 öğrenciye staj imkanı sunarken, bu öğrencilerin yüzde 25’ini de işe alacak Avrupa Ağırlama ve Konaklama Okulları Birliği kurucu üyesi olan Etiler Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile iş birliği protokolü imzalayan Titanic Hotels, her sene 300 öğrenciye staj imkanı sunacak ve bu öğrencilerin 75’ini işe alacak. Titanic Hotels Grup İnsan Kaynakları Müdürü Çağatay Erdoğan protokole içeriğine dair şu bilgileri verdi; “Titanic Downtown Beyoğlu’’ otelimizde gerçekleştirilen “Mesleki Ve Teknik Eğitim Okulları Yönetim Kurulu” toplantısında, grubumuz Titanic Hotels ve Etiler Turizm ve Otelcilik okulu arasında “iş birliği protokolü“ imzalanmıştır. Bu iş birliği protokolü ile Etiler Turizm Ve Otelcilik Okulu’ndan yaklaşık 300 öğrencinin ve Avrupa Otelcilik Okulları birliğine bağlı 43 okuldan da sayısı 45.000’i geçen öğrencilerin istihdamı konusunda Türkiye masasının temsilini ve münhasırlığını aldık”. Bu anlaşma ile Titanic Hotels, turizm eğitimlerinden vereceği faydalı bilgilerle öğrencileri mezun olduklarında tam donanımlı hale getirmeyi, istihdama katkı sağlamayı ve sektördeki kalifiye iş gücünü artırmayı hedefliyor. Avrupa’da tek Türk otel markası olarak Türk bayrağını dalgalandıran Titanic Hotels’in Almanya’da 3, İstanbul’da 7, Antalya’da 3 ve 1 tanesi de Bodrum’da olmak üzere toplam 14 oteli bulunuyor.
Titanic Hotels, Etiler Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile protokol imzaladı. Bu protokole göre, Titanic Hotels her yıl 300 öğrenciye staj imkanı sunarken, bu öğrencilerin yüzde 25’ini de işe alacak
Avrupa Ağırlama ve Konaklama Okulları Birliği kurucu üyesi olan Etiler Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile iş birliği protokolü imzalayan Titanic Hotels, her sene 300 öğrenciye staj imkanı sunacak ve bu öğrencilerin 75’ini işe alacak.
Titanic Hotels Grup İnsan Kaynakları Müdürü Çağatay Erdoğan protokole içeriğine dair şu bilgileri verdi; “Titanic Downtown Beyoğlu’’ otelimizde gerçekleştirilen “Mesleki Ve Teknik Eğitim Okulları Yönetim Kurulu” toplantısında, grubumuz Titanic Hotels ve Etiler Turizm ve Otelcilik okulu arasında “iş birliği protokolü“ imzalanmıştır. Bu iş birliği protokolü ile Etiler Turizm Ve Otelcilik Okulu’ndan yaklaşık 300 öğrencinin ve Avrupa Otelcilik Okulları birliğine bağlı 43 okuldan da sayısı 45.000’i geçen öğrencilerin istihdamı konusunda Türkiye masasının temsilini ve münhasırlığını aldık”.
Bu anlaşma ile Titanic Hotels, turizm eğitimlerinden vereceği faydalı bilgilerle öğrencileri mezun olduklarında tam donanımlı hale getirmeyi, istihdama katkı sağlamayı ve sektördeki kalifiye iş gücünü artırmayı hedefliyor.
Avrupa’da tek Türk otel markası olarak Türk bayrağını dalgalandıran Titanic Hotels’in Almanya’da 3, İstanbul’da 7, Antalya’da 3 ve 1 tanesi de Bodrum’da olmak üzere toplam 14 oteli bulunuyor.

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://bit.ly/2F4DAKm
via IFTTT