Turkish Cargo Liege’e bozulabilir kargo taşıyacak Turkish Cargo Liege’e bozulabilir kargo taşıyacak Avrupa’nın en kargo dostu havalimanlarından biri Liege’e şimdi kıtanın en hızlı büyüyen kargo taşıyıcılarından olan Turkish Cargo haftalık servis başladı. Turkish Cargo, dün itibariyle, Avrupa’da giderek artan bozulabilir ürünlere olan talebi karşılamak için İstanbul-Liège arasında A330-200 uçağı ile haftada 1 gün olmak üzere servis varmeye başladı. Turkish Cargo , bu hatta çoğunlukla bozulabilir kargoları Avrupa pazarına taşıyacak. Hedef pazarlar Fransa, Almanya ve Belçika’yı içeriyor. Liège Havaalanı ticari başkan yardımcısı Steven Verhasselt : ” Kargo taşımlarında uzmanlaşmış şirketlere öncelik verdik. 2017’de 717.000 ton hava kargosu taşıdık ki bu bizim için bir rekordu. 2018’de 800.000 tonu aşmasını bekliyoruz. Türkiye pazarı bizim için oldukça önemli. Türkiye Avrupa, Asya ve Afrika’nın kavşağında bulunmaktadır. “ Turkish Cargo 2018 yılının sonunda 1.5 milyon ton kargo taşımayı hedefliyor ve ilk beş global taşıyıcı arasında olmayı hedefliyor.

Turkish Cargo Liege’e bozulabilir kargo taşıyacak

Avrupa’nın en kargo dostu havalimanlarından biri Liege’e  şimdi kıtanın en hızlı büyüyen kargo taşıyıcılarından olan Turkish Cargo haftalık servis başladı.

Turkish Cargo, dün itibariyle, Avrupa’da giderek artan bozulabilir ürünlere olan talebi karşılamak için İstanbul-Liège arasında  A330-200 uçağı ile haftada 1 gün olmak üzere servis varmeye başladı.

 

Turkish Cargo , bu hatta çoğunlukla bozulabilir kargoları Avrupa pazarına taşıyacak. Hedef pazarlar Fransa, Almanya ve Belçika’yı içeriyor.

Liège Havaalanı ticari başkan yardımcısı Steven Verhasselt :

” Kargo taşımlarında uzmanlaşmış şirketlere öncelik verdik. 2017’de 717.000 ton hava kargosu taşıdık ki bu bizim için bir rekordu. 2018’de 800.000 tonu aşmasını bekliyoruz. Türkiye pazarı bizim için oldukça önemli. Türkiye Avrupa, Asya ve Afrika’nın kavşağında bulunmaktadır. “

Turkish Cargo 2018 yılının sonunda 1.5 milyon ton kargo taşımayı hedefliyor ve ilk beş global taşıyıcı arasında olmayı hedefliyor.

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2EqYIar
via IFTTT

AtlasGlobal Deputy Director of Distribution & Reservation Development Job Description: Leading reservation system projects such as Revenue Integrity, BIDT, myIdTravel, RM system integration, OAG and EMD) with related teams, Leading development team for the improvement of airline reservation and ticketing processes ( B2B and B2C direct channels), Managing airline reservation management department which supports call-centre, airport stations, travel agencies, GDS help desk department Develop road maps for reservation and ticketing systems to ensure the retirement of old technologies, while evaluating new enabling technologies to support the evolving business Implementing airline projects with all GDS partners ( Global Distribution Systems), Conducting cost analysis of each project, Being responsible all development and implementation process of reservation systems (KK PSS and Direct Sales Channels), Preparing presentations and training programs about reservation systems for related teams, Coordination development and implementation of codeshare and interline agreements on reservation and ticketing system, Testing all code-share and interline implementation in PSS and ticketing processes, IATCI and POS departure DCS messages and operation processes after the implementation in production systems Training revenue accounting, sales teams and potential customers about GDS direct ticketing solutions. Working closely with international relations, revenue accounting and fare audit departments in projects such as, interline and codeshare agreements, fare audit, BIDT Qualifications: Bachelor’s degree in related area required, Master’s degree in Business or related area preferred, At least 10 years of experience in aviation field, and minimum 5 years of experience in team management, Strong knowledge of GDS and PSS is a must (Sabre, Amadeus and etc.) Understanding of booking/ticketing process is a must, Competent in team development, leadership and coaching, Experience of working in a multi-cultural environment and flexibility, Proficiency in English (written and spoken), Organizational and time management skills, Analytical thinking, result-oriented, Creative problem solving skills and ability to communicate effectively the needs and solutions Self-motivated with ability to drive and coordinate projects with development teams and related departments of the company A deep knowledge and passion for aviation sector, Able to travel locally & internationally, Başvuru

Job Description:

• Leading reservation system projects such as Revenue Integrity, BIDT, myIdTravel, RM system integration, OAG and EMD) with related teams,
• Leading development team for the improvement of airline reservation and ticketing processes ( B2B and B2C direct channels),
• Managing airline reservation management department which supports call-centre, airport stations, travel agencies, GDS help desk department

• Develop road maps for reservation and ticketing systems to ensure the retirement of old technologies, while evaluating new enabling technologies to support the evolving business

• Implementing airline projects with all GDS partners ( Global Distribution Systems),
• Conducting cost analysis of each project,
• Being responsible all development and implementation process of reservation systems (KK PSS and Direct Sales Channels),
• Preparing presentations and training programs about reservation systems for related teams,
• Coordination development and implementation of codeshare and interline agreements on reservation and ticketing system,
• Testing all code-share and interline implementation in PSS and ticketing processes, IATCI and POS departure DCS messages and operation processes after the implementation in production systems
• Training revenue accounting, sales teams and potential customers about GDS direct ticketing solutions.
• Working closely with international relations, revenue accounting and fare audit departments in projects such as, interline and codeshare agreements, fare audit, BIDT

 

Qualifications:

• Bachelor’s degree in related area required,
• Master’s degree in Business or related area preferred,
• At least 10 years of experience in aviation field, and minimum 5 years of experience in team management,
• Strong knowledge of GDS and PSS is a must (Sabre, Amadeus and etc.)
• Understanding of booking/ticketing process is a must,
• Competent in team development, leadership and coaching,
• Experience of working in a multi-cultural environment and flexibility,
• Proficiency in English (written and spoken),
• Organizational and time management skills,
• Analytical thinking, result-oriented,
• Creative problem solving skills and ability to communicate effectively the needs and solutions
• Self-motivated with ability to drive and coordinate projects with development teams and related departments of the company
• A deep knowledge and passion for aviation sector,
• Able to travel locally & internationally,

Başvuru

 

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2BZnhxu
via IFTTT

AtlasGlobal Deputy Director of Distribution & Reservation Development

via Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2BZnhxu

THY TECRÜBELİ ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR

via Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2F4R1rE

THY TECRÜBELİ ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR THY A.O. KALİTE GÜVENCE BAŞKANLIĞI’NDA GÖREVLENDİRİLMEK ÜZERE TECRÜBELİ ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR Genel Özellikler: T.C. vatandaşı olmak, 01.01.1983 ve sonrası doğumlu olmak, Adli sicil kaydı ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak, Daha önce THY A.O. veya diğer kuruluşlardaki görevlerinden disiplinsizlik nedeni ile ayrılmamış olmak, En az 4 yıllık eğitim veren üniversitelerden lisans derecesinde mezun olmak veya denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yabancı üniversite bölümlerinden mezun olmak, Erkek adaylar için; askerlik görevini yapmış, en az 1 yıl tecilli veya muaf olmak tercih sebebidir. Tecrübe Şartı: Havacılık sektöründe uçak bakım, yer/kargo operasyon, uçuş operasyon, kabin operasyon, uçuş eğitim konularında en az 1 yıl iş tecrübesine sahip olmak. Söz konusu operasyonların, ulusal/uluslararası sivil havacılık düzenlemelerine uygun gerçekleştirilmesi ve/veya denetlenmesi alanlarında çalışmış olmak. Aranan Nitelikler: Organizasyon, planlama ve takip yönleri kuvvetli, Aktif sorumluluk ve inisiyatif alabilen, Takım çalışmasına yatkın, Farklı iş süreçlerini aynı anda ele alabilen ve zaman hassasiyeti odaklı çalışabilen, MS Office uygulamalarına hakim olan, Tercihen kalite güvence alanında deneyimi olan, Etkili sözlü ve yazılı iletişime sahip olan çalışma arkadaşları arıyoruz. Görev Tanımı: Türk Hava Yolları’nın gerçekleştirdiği tüm havacılık operasyonlarında (uçak bakım, yer/kargo operasyon, uçuş operasyon, kabin operasyon, uçuş eğitim) denetim, kalite kontrol ve önemli olay inceleme faaliyetlerinde görev almak. Sosyal İmkanlar: Türk Hava Yolları, çalışanlarına önemli sosyal olanaklar sağlar. Geniş bir bölgeye yayılmış servis ağı, yemek, özel sağlık sigortası, çalışan aileleri için sunulan özel sağlık sigortası indirimleri, doğum, emzirme, ölüm, evlenme yardımları, çocuklu bayan çalışanlar için kreş imkanı ya da yardımı, ücretsiz ve indirimli yurt içi/yurt dışı uçuş imkanları, vize kolaylığı, tüm dünyada anlaşmalı konaklama olanakları söz konusu hizmetler arasında yer alır. Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol: Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana internet üzerinden başvurmaları gerekmektedir. Yukarıdaki şartları taşımayanların ve internet başvurusu dışında herhangi bir şekilde başvuru yapanların başvurusu kabul edilmeyecektir. İlan kriterlerini sağlayan tüm adaylar sözel yetenek, sayısal yetenek ve İngilizce yazılı sınavlarına davet edilecektir. Çalışma yeri İstanbul olup çalışma süresince THY A.O. operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir. İlan yeterli başvuru alınana kadar yayında kalacaktır. Mülakat öncesinde adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir. Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır. Başvuru için tıklayınız.

THY A.O. KALİTE GÜVENCE BAŞKANLIĞI’NDA GÖREVLENDİRİLMEK ÜZERE TECRÜBELİ ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR

Genel Özellikler:

• T.C. vatandaşı olmak,
• 01.01.1983 ve sonrası doğumlu olmak,
• Adli sicil kaydı ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak,
• Daha önce THY A.O. veya diğer kuruluşlardaki görevlerinden disiplinsizlik nedeni ile ayrılmamış olmak,
• En az 4 yıllık eğitim veren üniversitelerden lisans derecesinde mezun olmak veya denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yabancı üniversite bölümlerinden mezun olmak,
• Erkek adaylar için; askerlik görevini yapmış, en az 1 yıl tecilli veya muaf olmak tercih sebebidir.

Tecrübe Şartı: 

• Havacılık sektöründe uçak bakım, yer/kargo operasyon, uçuş operasyon, kabin operasyon, uçuş eğitim konularında en az 1 yıl iş tecrübesine sahip olmak.
• Söz konusu operasyonların, ulusal/uluslararası sivil havacılık düzenlemelerine uygun gerçekleştirilmesi ve/veya denetlenmesi alanlarında çalışmış olmak.

Aranan Nitelikler: 

• Organizasyon, planlama ve takip yönleri kuvvetli,
• Aktif sorumluluk ve inisiyatif alabilen,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Farklı iş süreçlerini aynı anda ele alabilen ve zaman hassasiyeti odaklı çalışabilen,
• MS Office uygulamalarına hakim olan,
• Tercihen kalite güvence alanında deneyimi olan,
• Etkili sözlü ve yazılı iletişime sahip olan çalışma arkadaşları arıyoruz.

Görev Tanımı: 

• Türk Hava Yolları’nın gerçekleştirdiği tüm havacılık operasyonlarında (uçak bakım, yer/kargo operasyon, uçuş operasyon, kabin operasyon, uçuş eğitim) denetim, kalite kontrol ve önemli olay inceleme faaliyetlerinde görev almak.

Sosyal İmkanlar:

• Türk Hava Yolları, çalışanlarına önemli sosyal olanaklar sağlar. Geniş bir bölgeye yayılmış servis ağı, yemek, özel sağlık sigortası, çalışan aileleri için sunulan özel sağlık sigortası indirimleri, doğum, emzirme, ölüm, evlenme yardımları, çocuklu bayan çalışanlar için kreş imkanı ya da yardımı, ücretsiz ve indirimli yurt içi/yurt dışı uçuş imkanları, vize kolaylığı, tüm dünyada anlaşmalı konaklama olanakları söz konusu hizmetler arasında yer alır.

Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol:

• Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana internet üzerinden başvurmaları gerekmektedir. Yukarıdaki şartları taşımayanların ve internet başvurusu dışında herhangi bir şekilde başvuru yapanların başvurusu kabul edilmeyecektir.
• İlan kriterlerini sağlayan tüm adaylar sözel yetenek, sayısal yetenek ve İngilizce yazılı sınavlarına davet edilecektir.
• Çalışma yeri İstanbul olup çalışma süresince THY A.O. operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir.
• İlan yeterli başvuru alınana kadar yayında kalacaktır.
• Mülakat öncesinde adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir.
• Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır.

Başvuru için tıklayınız.

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2F4R1rE
via IFTTT

THY UZMAN ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR!

via Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2CkZHXI

THY UZMAN ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR! THY A.O. KURUMSAL PAZARLAMA VE DAĞITIM KANALLARI BAŞKANLIĞI’NDA GÖREVLENDİRİLMEK ÜZERE UZMAN ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR! Genel Özellikler: T.C. vatandaşı olmak, Adli sicil kaydı ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak, 01.01.1986 ve sonrası doğumlu olmak, En az 4 yıllık eğitim veren üniversitelerden lisans derecesinde mezun olmak veya denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yabancı üniversite bölümlerinden mezun olmak, İngilizce seviyesinin 01.02.2016 tarihi itibariyle en az aşağıdaki değerlerde olduğunu belgeleyebilmek, YDS : 60 TOEFL(IBT) : 72 Erkek adaylar için; askerlik görevini yapmış, en az 1 yıl tecilli veya muaf olmak tercih sebebidir. Tecrübe Şartı: Satış ve pazarlama alanlarında en az 2 yıl profesyonel tecrübeye sahip olmak. Aranan Nitelikler: Sözleşme ve teklif verme konularında deneyimli, Pazarlama ve satış tekniklerini bilen, hedef ve sonuç odaklı, İnsan ilişkilerinden başarılı, Organizasyon, planlama ve takip yönleri kuvvetli, Problem çözme becerileri gelişmiş, Takım çalışmasına yatkın, İkna kabiliyeti yüksek, Analitik düşünme ve raporlama yeteneklerine sahip, Ürün ve hizmetlerinin tanıtımında İngilizce ve Türkçe olarak etkili sözlü ve yazılı iletişime sahip olan çalışma arkadaşları arıyoruz. Görev Tanımı: Ürün ve hizmetlerin satışını gerçekleştirmek üzere yeni müşterilerin araştırılması, Potansiyel müşterileri belirleyip ziyaret planı yapılması, Mevcut müşteriler ile ilişkilerin geliştirilmesi, sözleşmelerin hazırlanması ve raporlama yapılması. Sosyal İmkanlar: Türk Hava Yolları, çalışanlarına önemli sosyal olanaklar sağlar. Geniş bir bölgeye yayılmış servis ağı, yemek, özel sağlık sigortası, çalışan aileleri için sunulan özel sağlık sigortası indirimleri, doğum, emzirme, ölüm, evlenme yardımları, çocuklu bayan çalışanlar için kreş imkanı ya da yardımı, ücretsiz ve indirimli yurt içi/yurt dışı uçuş imkanları, vize kolaylığı, tüm dünyada anlaşmalı konaklama olanakları söz konusu hizmetler arasında yer alır. Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol: Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana internet üzerinden başvurmaları gerekmektedir. Yukarıdaki şartları taşımayanların ve İnternet başvurusu dışında herhangi bir şekilde başvuru yapanların başvurusu kabul edilmeyecektir. İlan kriterlerini sağlayan adaylar sözel yetenek ve sayısal yetenek yazılı sınavlarına davet edilecektir. Çalışma yeri İstanbul olup çalışma süresince THY A.O. operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir. Mülakat öncesinde adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir. Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır. İlan yeterli başvuru alınana kadar yayında kalacaktır. Başvuru için tıklayınız.

THY A.O. KURUMSAL PAZARLAMA VE DAĞITIM KANALLARI BAŞKANLIĞI’NDA GÖREVLENDİRİLMEK ÜZERE UZMAN ÇALIŞMA ARKADAŞLARI ARIYOR!

Genel Özellikler: 

• T.C. vatandaşı olmak,
• Adli sicil kaydı ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak,
• 01.01.1986 ve sonrası doğumlu olmak,
• En az 4 yıllık eğitim veren üniversitelerden lisans derecesinde mezun olmak veya denkliği Yüksek Öğretim Kurulu tarafından onaylanmış yabancı üniversite bölümlerinden mezun olmak,
• İngilizce seviyesinin 01.02.2016 tarihi itibariyle en az aşağıdaki değerlerde olduğunu belgeleyebilmek,
  • YDS : 60
  • TOEFL(IBT) : 72
• Erkek adaylar için; askerlik görevini yapmış, en az 1 yıl tecilli veya muaf olmak tercih sebebidir.

Tecrübe Şartı:

• Satış ve pazarlama alanlarında en az 2 yıl profesyonel tecrübeye sahip olmak.

Aranan Nitelikler: 

• Sözleşme ve teklif verme konularında deneyimli,
• Pazarlama ve satış tekniklerini bilen, hedef ve sonuç odaklı,
• İnsan ilişkilerinden başarılı,
• Organizasyon, planlama ve takip yönleri kuvvetli,
• Problem çözme becerileri gelişmiş,
• Takım çalışmasına yatkın,
• İkna kabiliyeti yüksek,
• Analitik düşünme ve raporlama yeteneklerine sahip,
• Ürün ve hizmetlerinin tanıtımında İngilizce ve Türkçe olarak etkili sözlü ve yazılı iletişime sahip olan çalışma arkadaşları arıyoruz.

Görev Tanımı: 

• Ürün ve hizmetlerin satışını gerçekleştirmek üzere yeni müşterilerin araştırılması,
• Potansiyel müşterileri belirleyip ziyaret planı yapılması,
• Mevcut müşteriler ile ilişkilerin geliştirilmesi, sözleşmelerin hazırlanması ve raporlama yapılması.

Sosyal İmkanlar: 

• Türk Hava Yolları, çalışanlarına önemli sosyal olanaklar sağlar. Geniş bir bölgeye yayılmış servis ağı, yemek, özel sağlık sigortası, çalışan aileleri için sunulan özel sağlık sigortası indirimleri, doğum, emzirme, ölüm, evlenme yardımları, çocuklu bayan çalışanlar için kreş imkanı ya da yardımı, ücretsiz ve indirimli yurt içi/yurt dışı uçuş imkanları, vize kolaylığı, tüm dünyada anlaşmalı konaklama olanakları söz konusu hizmetler arasında yer alır.

Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol: 

• Yukarıdaki şartları taşıyan adayların, ilana internet üzerinden başvurmaları gerekmektedir. Yukarıdaki şartları taşımayanların ve İnternet başvurusu dışında herhangi bir şekilde başvuru yapanların başvurusu kabul edilmeyecektir.
• İlan kriterlerini sağlayan adaylar sözel yetenek ve sayısal yetenek yazılı sınavlarına davet edilecektir.
• Çalışma yeri İstanbul olup çalışma süresince THY A.O. operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir.
• Mülakat öncesinde adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir.
• Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır.
• İlan yeterli başvuru alınana kadar yayında kalacaktır.

Başvuru için tıklayınız.

from Aeroportist I Güncel Havacılık Haberleri http://ift.tt/2CkZHXI
via IFTTT